目標達成できる企業体質づくり 感動企業通信477号

皆さんの会社には
中期経営計画や
単年度計画は
ありますか?

計画無しに
経営するというのは
目的地を決めずに
車を運転していることと
同じようなことです。

目的地が決まっていないと

「こっちの道の方が
 広そうだから」

「こっちの道の方が
 景色が良さそうだから」

とその場その場で
進む方向がバラバラで
ガソリンをどんどん使って
頑張って走っても

行きつく先は
近所の公園かもしれません。

「北海道の宗谷岬を目指す」

というような大きな目標と

「1日目は埼玉県で1泊し」
「2日目は岩手県で1泊し」
「3日目に北海道に入り宗谷岬に到着」

というような
その大目標をブレイクダウンしたような
小さい目標を掲げていくことが大切です。

そしてその目標に対して
PDCAを回しながら

「目標達成できる体質」を
手に入れることが超重要ですね。

当社でも経営課題を
一緒に抽出しながら
中期経営計画を作成し

その計画を伴走&完走で支援し

「目標達成できる体質」の
構築を支援します!