目的を理解する人財　感動企業通信１６６２号

「人材」という言葉を
「人財」と書くことがあります。

「人材」は指示された仕事はやるが
期待以上の成果を出すことは少ない、
単なる作業者です。

「人財」とは、
期待を上回る成果を生み出す、
真の仕事人と考えます。

また人財は

１．目的を理解する

２．あらゆる手段を考える

３．最も適切な手段を選ぶ

というように
何のため？からスタートし
効果的な手段で成果を出します。

この「目的を理解する」
という能力が一番大事ですね。

「目的を理解」して仕事を
効果的に進めることのできる
「人財」を育てていきましょう！

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