株式会社エモーサル

  • トップページHOME
  • エモーサルって?COMPANY
    • 経営理念
    • ビジョン
    • エモーサルの強み
    • 会社概要
  • サービス内容SERVICE
    • 現場改善プロジェクト
    • 業務フロー改善
    • 儲けの見える化
    • セミナー・研修
    • 補助金申請
  • ブログBLOG
  • お問い合わせCONTACT

ブログ

  1. HOME
  2. ブログ
2021年8月17日 / 最終更新日 : 2021年8月17日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

感動企業通信516号

本日、自分の人生を歌にするレガシーソングの打ち合わせをhttps://yuko-hoshizono.space/composition プロデューサーの篠原さんと作曲家の星園さんと行いました。 今まで何度か自分史を振り返 […]

2021年8月17日 / 最終更新日 : 2021年8月17日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

違和感を感じたら放置せずに体当たりする 感動企業通信515号

デイサービスではケアマネジャーに対して訪問して営業を行っていきます。 その訪問営業件数がここ1か月で倍増しました。 これは施設長が自ら営業に行くのではなく営業の素質のある介護職の方に思い切って営業を任せたことによる成果で […]

2021年8月17日 / 最終更新日 : 2021年8月17日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

社員数1,000名をいつまでに達成しますか? 感動企業通信514号

企業の責任は雇用と納税です。 つまり、企業は雇用のために人が活躍できるステージを創り 納税して日本が豊かになるために売上を成長させていくことが使命でもあります。 「このビジネスは 小さくやった方が儲かる・・・」 「規模を […]

2021年8月17日 / 最終更新日 : 2021年8月17日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

amazon流 会議の進め方 感動企業通信513号

皆さんの会社ではどのように会議を進めているでしょうか? アマゾンでは社内会議の5か条というものがあり それを実践することで会議の成果を高めているようです。 その5か条というのが1.資料はパワポではなくワードで2.資料の枚 […]

2021年8月17日 / 最終更新日 : 2021年8月17日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

権限を委譲は方針と目標を示して任せること 感動企業通信512号

経営者からリーダーに権限を委譲するときには 方針と目標を提示して達成方法は任せる ということが大切です。 私もデイサービスにて利用者さんの人数の目標を立てていますが こうやって営業してくださいというのは言っていません。 […]

2021年8月5日 / 最終更新日 : 2021年8月5日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

利益から逆算して売上と原価を考える 感動企業通信511号

本日は製造業にて原価管理の研修を行いました。 200円で売っていたものが180円に値下げされた場合 単純に20円のマイナスと捉えるのではなく 利益がどうなるかを考える事が大切です。 この値下げの怖さはもちろんですが 利益 […]

2021年8月5日 / 最終更新日 : 2021年8月5日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

インターネット求人媒体は何を活用していますか? 感動企業通信510号

当社のデイサービスでスタッフの採用を行う時に ・ハローワーク求人・インディード・Airワーク・各種有料職業紹介サービス(PTOTSTワーカー、ジョブメドレー) などのインターネット求人を活用しました。 この中でもAirワ […]

2021年8月4日 / 最終更新日 : 2021年8月4日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

経営者交代の際に使える事業承継の補助金 感動企業通信509号

現在、「事業承継・引継ぎ補助金」の2次公募が8月13日締切りにて募集されています。https://jsh.go.jp/r2h/ この補助金は事業承継によって経営者交代したりM&Aを行った時などに 前任の経営者が行ってこな […]

2021年8月3日 / 最終更新日 : 2021年8月3日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

今日の損益を常に考えよ 感動企業通信508号

近江商人の商売十訓には 「今日の損益を常に考えよ、 今日の損益を明らかにしないでは、 寝につかぬ習慣にせよ」 というものがあります。 私は毎月月次で損益を確認するようにしています。 売掛で回収すべきものが回収できていなか […]

2021年8月2日 / 最終更新日 : 2021年8月2日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

コロナワクチン接種に行ってきました。 感動企業通信507号 

コロナのワクチン接種に行ってきました。 たしかに腕の打ったところの周りは筋肉痛のような痛みがありますが気にすることはないなという感じです。 ワクチンについては考え方・思想があるため打ちましょうと押し付けるものでは無いと思 […]

投稿ナビゲーション

  • «
  • ページ 1
  • …
  • ページ 171
  • ページ 172
  • ページ 173
  • …
  • ページ 204
  • »

最近の投稿

AIを「使いこなす」への第一歩 感動企業通信2283号

2026年2月3日

 【2/14】次回のNo.1に経営を学ぶ勉強会「火の玉組」のご案内 感動企業通信2282号

2026年2月2日

省エネ補助金 感動企業通信2281号

2026年2月2日

そのこだわり、誰のため?忘れてはならない「一番大切な視点」 感動企業通信2280号

2026年2月2日

人手不足を「攻め」の投資で解決 感動企業通信2279号

2026年1月30日

老舗畳店が開発した「起死回生」のマット 感動企業通信2278号

2026年1月29日

なぜ韓国ドラマは「復讐」が多いのか?韓国の文化「恨(ハン)」とは 感動企業通信2277号

2026年1月29日

なぜ「売れない画家」は世界の巨匠になれたのか?ゴッホを救った家族の執念 感動企業通信2276号

2026年1月27日

設備投資で税金が安くなる!? 「経営強化税制」 感動企業通信2275号

2026年1月26日

申請期限を見逃さない!補助金スケジュール速報 感動企業通信2274号

2026年1月26日

カテゴリー

  • ブログ

アーカイブ

  • 2026年2月
  • 2026年1月
  • 2025年12月
  • 2025年11月
  • 2025年10月
  • 2025年9月
  • 2025年8月
  • 2025年7月
  • 2025年6月
  • 2025年5月
  • 2025年4月
  • 2025年3月
  • 2025年2月
  • 2025年1月
  • 2024年12月
  • 2024年10月
  • 2024年9月
  • 2024年8月
  • 2024年7月
  • 2024年6月
  • 2024年5月
  • 2024年4月
  • 2024年3月
  • 2024年2月
  • 2024年1月
  • 2023年12月
  • 2023年11月
  • 2023年10月
  • 2023年9月
  • 2023年8月
  • 2023年7月
  • 2023年6月
  • 2023年5月
  • 2023年4月
  • 2023年3月
  • 2023年2月
  • 2023年1月
  • 2022年12月
  • 2022年11月
  • 2022年10月
  • 2022年9月
  • 2022年8月
  • 2022年7月
  • 2022年6月
  • 2022年5月
  • 2022年4月
  • 2022年3月
  • 2022年2月
  • 2022年1月
  • 2021年12月
  • 2021年11月
  • 2021年10月
  • 2021年9月
  • 2021年8月
  • 2021年7月
  • 2021年6月
  • 2021年5月
  • 2020年10月
  • 2020年9月
  • 2020年8月
  • 2020年7月
  • 2020年6月
  • エモーサルって?
  • サービス内容
  • ブログ
  • お問い合わせ
  • プライバシーポリシー
  • 特定商取引法に基づく表記
お問い合わせお気軽にお問い合わせ下さい。

Copyright © 株式会社エモーサル All Rights Reserved.

Powered by WordPress with Lightning Theme & VK All in One Expansion Unit by Vektor,Inc. technology.