株式会社エモーサル

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2023年1月23日 / 最終更新日 : 2023年1月23日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

優しいだけのリーダーになっていないか 感動企業通信1079号

会社の業績が挙がっていないのに 「いいよいいよ」「しょうがないね」 というのは表面上の優しさなのかもしれません。 本当にスタッフのことを愛しスタッフのことを想うなら厳しくもあり愛ある経営者になる必要があります。 岡山県に […]

2023年1月19日 / 最終更新日 : 2023年1月19日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

IT導入補助金19次締切 感動企業通信1078号

今年度のIT導入補助金が間もなく19次締切 3月23日(木)で最終締め切りとなります。 当社もIT導入支援事業者に登録しておりIT導入支援事業者として8件のECサイト制作が採択となりました。 当社の場合は取り扱いはECサ […]

2023年1月18日 / 最終更新日 : 2023年1月18日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

目標が達成できるかどうかは自己肯定感 感動企業通信1077号

皆さんは今年の目標はどのようなものに設定されましたか? 「頑張ったら達成出来そうな目標」 「背伸びしたら達成出来そうな目標」 様々あると思いますが 「出来そうだ、 出来なさそうだ」 「やれそうだ、 やれなさそうだ」 この […]

2023年1月18日 / 最終更新日 : 2023年1月18日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

毎朝カレーを食べる理由 感動企業通信1076号

野球選手のイチローはお手本とされるようなプロ意識を持ちその「準備」で高い成績を何度も記録しました。 「準備」というのはイチローの定義では「準備とは、言い訳になる要素を排除すること」 と言っています。 良い成績を記録するに […]

2023年1月16日 / 最終更新日 : 2023年1月16日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

企業の成長は「大樹深根」 感動企業通信1075号

経営者・幹部のためのビジョンマップ合宿を行いました。 「あり方」=「理念やビジョン」というのは企業を「樹」に例えると「根や幹」にあたる部分です。 次に、「やり方」=「枝・葉」というのは・事業内容・組織、人事・広報、営業活 […]

2023年1月16日 / 最終更新日 : 2023年1月16日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

モチベーションの高い人と低い人はいない 感動企業通信1074号

サニーデイサービスのフランチャイズ本部であるリハプライム 小池社長のモチベーションの話で「なるほど!」というモチベーションの話がありました。 私の解釈を踏まえて紹介させていただきます。 皆さんの周りでモチベーションが高い […]

2023年1月16日 / 最終更新日 : 2023年1月16日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

ものづくり補助金グリーン枠 感動企業通信1073号

事業再構築補助金の8回公募が締切となりました。 そして間もなく9回公募が開始され締切は3月中~下旬となる予定です。 事業再構築補助金と並んで補助金額が大きく使いやすい補助金に「ものづくり補助金」があります。https:/ […]

2023年1月13日 / 最終更新日 : 2023年1月13日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

理念とは?~人が輝く経営勉強会~ 感動企業通信1072号

働くスタッフの力を引き出し理念を核に一体感をもって成果を出し続け社外からも称賛されている「人が輝く会社」があります。 人が輝く会社づくり勉強会では「敬護」を理念にロマンと算盤を両立させて飛躍的な成長を遂げているリハプライ […]

2023年1月12日 / 最終更新日 : 2023年1月12日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

2023年1月の20歳人口は117万人 感動企業通信1071号

皆さんが20歳を迎えたのはいつごろでしょうか? また、その時全国に何人の同級生がいたでしょうか? 2023年1月の20歳人口は117万人 だったそうです。 一方、10年前の2013年は122万人 20年前 2003年15 […]

2023年1月11日 / 最終更新日 : 2023年1月11日 TAKUYA_OGASAWARA ブログ

18歳の成人式 感動企業通信1070号

1月7~9日は各地で成人式が行われ私も振り袖姿で歩く新成人を見て新たな気持ち、新しい風を感じて素敵だなと思いました。 新成人の年齢は18歳に引き下げられましたが 18歳の新成人を対象に行われたのは・大分県国東市・三重県伊 […]

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