日本理化学工業さんの障がい者との関わり方を学んで気づいたことをシェアします。 障がい者の方との関わるとき健常者は 「教えてあげる」「助けてあげる」 という視点になりがちです。 障がい者の方は、相手のことを気にせずにこちら […]

私が事務所に向かう途中、自動車ディーラーの店舗があります。 そこのスタッフの皆さんは、店舗の敷地内だけでなく敷地外の歩道も毎日掃除している姿を見かけます。 社内だけでなく、会社周辺の清掃活動を定期的に行っている会社 その […]

事業再構築補助金の第１２回締切がスタートしています。https://www.meti.go.jp/covid-19/jigyo_saikoutiku/pdf/summary.pdf 6種類あった公募枠は3種類に減少して簡 […]

お世話になっております。感動経営コンサルタントの小笠原です。 次回のNo.1に経営を学ぶ勉強会「火の玉組」は6月8日(土)　朝6:30～7:30で開催いたします。 経営には損益分岐点や収益分岐点というものがあります。 こ […]

神奈川県川崎市にある日本理化学工業株式会社は、障がい者雇用に取り組んでおり工場ではさまざまな工夫が施されています。 チョークを作るために炭酸カルシウムと凝固剤を混ぜ合わせますが、この原料は同じ材料袋に入っており、印刷され […]

大阪にある伊部株式会社様でベンチマーク会が開催されます。 伊部株式会社様は５S・環境整備が非常に素晴らしく全国トップレベルの取り組みをされています。 人が輝く経営実践会の環境整備の採点では毎年95点以上の評価を受けていま […]

世の中には王道と覇道があります。 王道と覇道の違いはなんでしょうか？ 「武をもって治めるは覇道　徳をもって治めるのが王道なり　覇道は王道に及ばぬものでございます」 「どうする家康」のワンシーンで今川義元に王道と覇道の違い […]

ＣＳ（顧客満足）を確保するためには、まずＥＳ（社員満足）を確保することが極めて重要です。 自分が会社から大切にされていると感じると、 顧客へのサービスや企業のために働くモチベーションが高まります。 ＥＳを向上させるために […]

考え方が異なる、価値観が異なる、視点が異なる。 そうした人とは一緒にいると疲れるものですが、 私はこのようなストレスを解消する方法として２つのアプローチがあると考えます。 １つ目は、会社の「理念」を明確にし、言葉として周 […]

「期待した成果が得られない！」「予想した結果にならない！」 と感じることは、決して他人のせいではなく 自分の行動が期待通りの成果を得られないように導いているということです。 思い描いた結果に到達できていないのは うまくい […]