お寺の掲示板大賞の常連である広島県の超覚寺に掲げられていた言葉を臥龍先生から教えて頂きました。 1人だと孤独感2人だと劣等感3人だと疎外感 人の悩みの多くが人間関係から生まれてきます。 この3つは全て他社との比較により生 […]

５Sの研修をしている中でこのような声が社員さんからありました。 「整頓をしても　テプラがベタベタ貼ってあるのは　美しくないから　やらない方が良いんじゃないか？」 整頓をするときに三定というものがあります。 これは定位置・ […]

お世話になっております。感動経営コンサルタントの小笠原です。 次回のNo.1に経営を学ぶ勉強会「火の玉組」は8月5日(土)　朝6:30～7:30で開催いたします。 愛知県発のコメダ珈琲は今や全国に展開しています。 私も愛 […]

先日、サニーデイサービスに柔道整復師の学校に通っている女性の学生さんが就職活動で見学に来てくれました。 就職活動と言えばマイナビやリクナビなどから会社を検索して 会社説明会を予約して説明会を聞いてからエントリーシートを提 […]

「うわ、○○さんにこれ言ったのに　やってくれてないわぁ」 「○○さんやる気になって　出来るようになったと思ったのに　やっぱり出来てないわ・・・」 ということは多々！あると思います。 しかし、上司が強制しても部下が受け身で […]

私の体験談ですがある会社の方が複数の会社が集まる集合研修に参加されました。 「すごくしっかりした方達だな」と思っていたのですが 驚いたのは会議室への入退室時に必ずその会社の方達は 「失礼します」「失礼しました」 と、立ち […]

職場の雰囲気というのは様々ありますが人生の多くを仕事をしながら過ごすとしたら楽しい職場で過ごしたいものです。 「楽しい職場」というのはどんな職場でしょうか？ 笑って楽しいということもありますがこんな職場って楽しいですよね […]

「強い人」といえばどんなイメージをするでしょうか？ 表情はいつも穏やかで誰に対しても優しい言葉をかけ高い理想を持ち続ける そして人から嫌なことを言われたり非難され叩かれ続けても前を向いて進み続けて1人、2人と仲間が増えて […]

読論語、有読了全然無事者。 論語読みの論語知らず。 論語を読んで内容を理解してもそれが実行出来ていなければ何にも意味がありません。 「長所に着目しましょう」という事例で例えると 【レベル０】「人の短所に着目している人」 […]

分からないなら分かるまで言い続ける。 やらないならやるまで言い続ける。 この姿勢がリーダーには非常に大事ですね。 皆やっているのに彼だけやっていない 皆コメントするのに彼女だけコメントしない 何回もやろうね、やろうねと言 […]