先日、名古屋のうなぎ・和食の店しら河さんにて食事をしました。 そして、食事が始まる前に女将さんが話をしてくれた内容をご紹介します。 とんぼの飛び交う季節になりました。とんぼというのは後ろには進まず前にしか飛びません。 だ […]

先日宿泊した下呂温泉の「しょうげつ」についてもう１つ嬉しいなと思ったことですが 何組も泊まっているのに色んなスタッフさんから「小笠原様」と呼ばれました。 こちらはそのスタッフさんを初めて見るのに不思議な気持ちですが名前を […]

下呂温泉の「しょうげつ」という旅館に妻と宿泊しています。 コロナ禍でも満室の人気旅館で景色、食事、温泉、おもてなしどれも良いものです。 こちらの旅館は完全個室で食事が頂けるようになっているのですが 特に、すごいなぁ！と思 […]

先日のカンブリア宮殿にデパートやTV通販の実演販売で爆発的に成長しているコパ・コーポレーションが出演していました。 バナナの叩き売りやガマの油売りのような販売方法をしていると 宣伝屋の商品は信頼出来ない信用が無くいかがわ […]

新卒採用のお手伝いをさせて頂いている会社で採用ホームページを今年リニューアルしました。 目を引くトップ画像 働いている社員さんの顔写真 会社独自の「理想の人財像」 社員さんからのメッセージ動画 カッコイイWEBデザイン […]

人の言葉や行動が一貫性しているかについて興味深い結果があります。 皆さんは、次の①～④のような人がいたとき信頼できる人・付いていきたい人の順番はどうなると思いますか？ ①人間性が高く、一貫性もある人②人間性は高いが、一貫 […]

ドラマ半沢直樹では銀行に勤めて様々な企業を見てきた半沢直樹が 赤字の会社倒産しそうな会社などの中でも これが出来ている会社はまだ腐っていない立て直せる可能性があると言っていたことがあります。 何が出来ているか？ それは「 […]

松下幸之助翁は人生は真剣勝負だと言っています。 剣道で竹刀で戦ったとしても勝った、負けた、今度は勝とうとなりますが 木刀で戦ったら当たりが悪ければ死んでしまうかもしれません。そんなときに負けたら今度は勝とうなどと悠長なこ […]

前回社員さんのモチベーションを高めるための福利厚生制度についてお伝えしました。 コロナ禍で中々お金は出せないけど、、、という企業でも時間と熱意は掛けられます。 営業利益率が高い企業が多く実践しているあまりお金をかけなくて […]

「企業は人なり」と松下幸之助翁は残しています。 法政大学坂本光司先生の研究では企業の業績を安定的に高めたいと思うならば「社員のモチベーションを　高める経営」の実践が最も近道であると述べています。 では、その人はどうしたら […]